Pädagogisch-pflegerische Fachkraft (w/m/d) in der pädiatrisch psychosomatischen Abteilung
Kennung :
KJPSYCH-2026-000780
Bezeichnung :
Pädagogisch-pflegerische Fachkraft (w/m/d) in der pädiatrisch psychosomatischen Abteilung
Einleitende Zusatzinfo :
Die Christophorus Kliniken GmbH sind ein modernes und leistungsfähiges Schwerpunktkrankenhaus im Münsterland an den Standorten Coesfeld, Dülmen und Nottuln mit insgesamt 620 Planbetten. In 15 Fachabteilungen versorgen unsere rund 2.300 hoch engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter jährlich etwa 60.000 Patienten stationär und ambulant. Zur übergeordneten Christophorus Trägergesellschaft mit rund 3.400 Mitarbeitenden gehören weiterhin eine Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie, drei Altenpflegeeinrichtungen sowie ein ambulanter Pflegedienst. Die Christophorus Kliniken sind akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster.
Unsere Kinder- und Jugendlichenpsychosomatik gehört zur Klinik für Kinder- und Jugendmedizin. Wir haben 14 Behandlungsplätze und sind aufgeteilt in zwei Behandlungsbereiche. Zum Einen behandeln wir Jugendliche mit psychosomatischen und psychischen Erkrankungen, wie Depressionen, Ängsten, Essstörungen, posttraumatischen Belastungsstörungen und anderes. Zudem gibt es eine Kinderstation auf der wir ab dem 4. Lebensjahr mit Aufnahme der Eltern bis zum ca. 10. Lebensjahr behandeln. Diese Kinder leiden oft unter Bindungsverängstigungen und -störungen, Einnässen, Einkoten, Entwicklungsstörungen, Konzentrations- und Aufmerksamkeitsproblemen, Traurigkeit, und anderes.
Es gibt Vernetzungen zur Kinder- und Jugendklinik, zum Sozial Pädiatrischen Zentrum Westmünsterland (SPZ Coesfeld), anderen Institutionen und den niedergelassenen ärztlichen und psychotherapeutischen Kolleg:innen.
Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit einem Beschäftigungsumfang von mindestens 30 Stunden pro Woche.
Berufsgruppe :
Weitere Berufe
Eintrittsdatum :
Nächstmöglicher Zeitpunkt
Anstellung :
- Teilzeit (mind. 30 Std./Woche)
Aufgaben :
- Begleitung und Betreuung der Kinder im stationären Alltag – Alltagsstrukturierung, milieutherapeutische Angebote mit Blick auf individuelle Bedürfnisse und Ressourcen
- Betreuung und Versorgung von Kindern im psychosomatischen Behandlungskontext
- Planung und Durchführungen von Angeboten in der Gruppe (z.B. kreative, bewegungsorientierte oder soziales Lernen fördernde Aktivitäten)
- Beziehungsarbeit als zentrale therapeutische Unterstützung
- Förderung von sozialen Kompetenzen und Alltagsfähigkeiten der jungen Patient:innen
- Dokumentation zum Entwicklungsstand, sowie zum Gruppen- und Einzelverlauf
- Kooperative Zusammenarbeit auf Augenhöhe im multiprofessionellen Team
- Ansprechperson für Eltern und Sorgeberechtigte im Rahmen des pädagogischen Arbeitsauftrages
- Mitarbeit bei Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte und Einbringen von eigenen Ideen.
Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher/-in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger:in oder Krankenschwester/-pfleger
- Fähigkeit empathisch und wertschätzend auf die vielfältigen Lebenswelten unserer Patient:innen einzugehen
- Kreativität und Flexibilität
- Strukturierungs- und Gestaltungskompetenzen für den Alltag auf Station
- Teamfähigkeit und Freude an interdisziplinärem Arbeiten
- Bereitschaft zu Schichtdienst unter der Woche (ohne Nachtdienste)
Benefits für Sie:
- Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas + Jahressonderzahlungen + zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (5,6% vom Bruttoverdienst zahlen wir zusätzlich in die persönliche Altersvorsorge: Bei bspw. 3.000 Euro brutto sind das über 2.000 Euro im Jahr on top!)
- Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
- Wertschätzende Führungskultur
- Einarbeitung unter fachlicher Leitung
- Vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit
- Möglichkeit der Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen
- Viele Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Leben – seit 2001 „audit berufundfamilie“ zertifiziert, z.B.
- U3-Kinderbetreuung, Kinderferienprogramm,
- Treffen für Mitarbeitende in Elternzeit,
- BGM-Angebote, ...
- Viele weitere Benefits für Mitarbeitende (z.B. Fahrrad-Leasing, MA-App, Partner der "Lokalerie" mit vielen Rabatten und Vorteilen bei lokalen Händlern und Dienstleistern...)
Abschließende Zusatzinfo :
Wir fördern Vielfalt und Inklusion - für uns zählen Kompetenzen.
Sie finden das Anforderungsprofil interessant und möchten Ihre Chance ergreifen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Kontakt:
Frau Dr. Schulte Wermlinghoff
Ltd. Oberärztin der Kinder- und Jugendpsychosomatik
Frau Dr. Mohr
Tel.: 02541 89-47628
Ltd. Oberärztin der Kinder- und Jugendpsychosomatik
Frau Dr. Mohr
Tel.: 02541 89-47628