STELLENANGEBOTE

Die CHRISTOPHORUS Gruppe

CHRISTOPHORUS Kliniken in Coesfeld, Dülmen und Nottuln, CHRISTOPHORUS Klinik am Schloßgarten, CHRISTOPHORUS St. Elisabeth-Stift Nottuln, CHRISTOPHORUS St. Katharinen-Stift und CHRISTOPHORUS St.-Laurentius-Stift in Coesfeld, VICA Die ambulante Pflege und CHRISTOPHORUS Servicegesellschaft

Ihr Aufgabengebiet umfasst

– als als Mitarbeiter:in im Stabsbereich Pflege sind Sie zentraler Ansprechpartner in der Trägergesellschaft für alle Themen, rund um das Thema Ausbildung in der Pflege und die damit verbundene Lernortkooperation (Schule – Betrieb)

– Neuausrichtung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen bezogen auf die o.g. Themen in enger Zusammenarbeit mit den Praxisanleitern unserer Einrichtungen sowie den zuständigen Leitungen

– eigenverantwortliche Planung, Begleitung und Evaluation innovativer Projekte

– Sicherstellung einer bedarfsgerechten Einsatzplanung der Auszubildenden

– Mitwirkung an der internen und externen Darstellung eines positiven Pflege-Images bezogen auf alle beruflichen Handlungsfelder unserer Einrichtungen

Ihr Profil

– ausgeprägte Kompetenzen im sozial-kommunikativen Bereich und eine Persönlichkeit, die junge Menschen anspricht „befähigende Begleitung“ als handlungsleitenden Führungs-/ Arbeitsstil

– erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung und mehrjährige Berufserfahrung

– abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegepädagogik, Berufspädagogik oder vergleichbare Qualifikation

– Erfahrungen im Bereich Projektmanagement, Moderation von Erarbeitungsprozessen in Gruppen / Teams

Wir bieten Ihnen

– einen verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit großem Gestaltungsspielraum

– eine enge Anbindung an den Geschäftsführer der Trägergesellschaft sowie die Referenten im Stabsbereich

– ein kompetentes und hochmotiviertes Praxisanleiter-Team

– administrative Unterstützung

– attraktive Vergütung nach AVR-Caritas

– eine 5-Tagewoche

– zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

– Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Leben

– auf Wunsch Unterstützung bei der Wohnungssuche

– wertschätzende Führungskultur

– vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit

– Möglichkeit der Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen

– Mitarbeiter-App

– Fahrradleasing

Haben Sie Fragen?

Lassen Sie uns gerne telefonieren:
Melanie Ermert (Referentin für Pflegeentwicklung und –management)
Tel. 02541 89-14031

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie uns bitte Ihre gerne kurzen Bewerbungsunterlagen möglichst als E-Mail. 

Christophorus Trägergesellschaft mbH
Südwall 22, 48653 Coesfeld
personal@ctc-coesfeld.de

Die Christophorus Klinik am Schlossgarten in Dülmen

ist ein Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie. Seit 1993 nimmt die Klinik die Aufgabe der stationären und teilstationären Behandlung psychisch kranker Erwachsener in der Pflicht- und Regelversorgung für die ca. 220.000 Einwohner des Kreises Coesfeld wahr. Seit 2010 ist die Klinik gesellschaftlicher Bestandteil der Christophorus Trägergesellschaft Coesfeld, vor diesem Hintergrund arbeitet sie in enger Kooperation mit den Fachabteilungen der Christophorus Kliniken an den Standorten Dülmen, Coesfeld und Nottuln zusammen. Die moderne Fachklinik verfügt über 120 binnendifferenzierte stationäre und 40 tagesklinische Behandlungsplätze. Das Behandlungsangebot der Klinik umfasst alle psychischen Erkrankungen im Erwachsenenalter einschließlich Suchterkrankungen und gerontopsychiatrischer Erkrankungen. Die Behandlung der Patienten basiert auf störungsspezifischen Behandlungsangeboten und individuellen Behandlungsplänen, die gleichermaßen medizinisches Wissen und psychotherapeutische Kompetenz vereinen. Hierbei werden die Beziehungskontinuität sowie die Einbeziehung der Familie und des sozialen Umfelds fokussiert. Das Leistungsspektrum wird durch eine psychiatrische Institutsambulanz ergänzt.

Ihr Aufgabengebiet umfasst

– Als Bezugspflegekraft sind Sie verantwortlich für den Pflegeprozess ihrer Patientengruppe
– Sie verfolgen in enger Absprache mit unserem multiprofessionellen Team ein gemeinsames Behandlungs- und Therapieziel
– Sie sind für die Planung und Durchführung pflegetherapeutischer Gruppen in Ihrem Arbeitsbereich verantwortlich
– Weitere besondere Aufgaben ergeben sich aus dem speziellen Arbeitsbereich in unserer Klinik – diese stellen wir Ihnen gerne in einem persönlichen Gespräch vor.

Ihr Profil

– Freude an der Arbeit im multiprofessionellen Team
– ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
– Flexibilität, körperliche und emotionale Belastbarkeit
– Bereitschaft zur Selbstreflektion
– Sie haben ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
– Sie haben ein gutes Einfühlungsvermögen
– Sie identifizieren sich mit dem christlichen Leitbild unserer Klinik
– Sicherstellung der Professionalität der Psychiatrischen/Gerontopsychiatrischen Pflege und deren Weiterentwicklung anhand aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse und unserer Leitlinien
– Unterstützung und Umsetzung des Qualitätsmanagements

Wir bieten Ihnen

– Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas + Jahressonderzahlungen
– Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung sowie Mitwirkung bei der Gestaltung der Arbeitszeit
– zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
– Familiäres Arbeitsklima
– Vereinbarkeit von Beruf und Familie
– Wertschätzende Führungskultur
– vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit
– Möglichkeit der Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen
– Mitarbeiter-App
– Businessbike

Die Stadt Dülmen mit fast 50.000 Einwohnern ist ein attraktiver Wohnort mit herausragender Infrastruktur und sehr guter Anbindung an die Universitätsstadt Münster und das Ruhrgebiet.

Haben Sie Fragen?

Klinik am Schlossgarten in Nottuln
Elke Skeide (Stationsleitung, Assistenz der Pflegedirektion)
02502 220-47445

Klinik am Schlossgarten in Dülmen
Sonja Fritzemeier (Stationsleitung, Assistenz der Pflegedirektion)
02594 92-47265

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen gerne als E-Mail. Wir freuen uns auf Sie!

Christophorus-Kliniken GmbH
Personalabteilung
Südwall 22
48653 Coesfeld

personal@ctc-coesfeld.de

In dieser Position sind Sie Mitglied der Krankenhausleitung und arbeiten eng mit der Geschäftsführung, dem Leitenden Arzt und dem Referenten für Psychiatrische Versorgung zusammen. Unterstützt werden Sie in übergreifenden Pflegethemen durch eine Stabsstelle Pflegeentwicklung und -management auf Konzernebene.

Ihre Aufgaben

• fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Leitung des Pflegedienstes in enger Abstimmung mit den Stations-und Bereichsleitungen
• Mitwirkung an der Konzeption klinischer Betriebskonzepte in Abstimmung im Gremium der Krankenhausleitung
• Sicherstellung der patientenorientierten Psychiatrischen Pflege, die sich nach den neusten wissenschaftlichen Erkenntnissen ausrichtet
• Überprüfung der Einhaltung fachlicher Qualitätsstandards (einschl. Expertenstandards)
• zukunftsorientierter Ausbau und Weiterentwicklung der psychiatrischen Pflegekonzepte und -standards zur Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, modernen und wirtschaftlich ausgerichteten psychiatrischen Pflege in enger Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam und den Pflegeexperten
• Bestmögliche Gestaltung der Arbeitsbedingungen für die Mitarbeitenden
• Führen und Überwachung des Stellenplans / Personalbudgets
• Führen und Überwachung des Budgets für Fort- und Weiterbildung
• fachliche und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den leitenden Mitarbeitern aller Berufsgruppen der Christophorus Klinik am Schlossgarten
• Mitwirkung in diversen Gremien und Arbeitsgruppen der Christophorus Gruppe und Vertretung der Psychiatrischen Pflege
• Repräsentation der Christophorus Klinik am Schlossgarten nach außen

Ihr Profil

• abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Pflege
• mehrjährige Berufserfahrung in der psychiatrischen Pflege
• abgeschlossene Fachweiterbildung in der Psychiatrischen Pflege (wünschenswert)
• abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Gesundheits- und Pflegemanagement oder vergleichbare Qualifikation
• mehrjährige Leitungserfahrung in der mittleren oder oberen Führungsebene
• Sozialkompetenz im Bereich der Mitarbeiterführung- Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
• Fähigkeit zur Selbstreflexion und Veränderungsbereitschaft

Wir bieten Ihnen

• eine verantwortungsvolle und interessante Aufgabe
• ein kompetentes und hoch engagiertes Leitungsteam
• einen Arbeitsplatz in einer Einrichtung, in der alle Berufsgruppen „Hand in Hand“ arbeiten
• vernetztes Arbeiten in der CHRISTOPHORUS Gruppe mit vielen fachlichen und kollegialen Austauschmöglichkeiten im Alltag
• eine der Verantwortung entsprechende Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• auf Wunsch Unterstützung bei der Wohnungssuche
• zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Möglichkeit der Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen
• Mitarbeiter-App
• Businessbike
• und vieles mehr

Die Stadt Dülmen mit fast 50.000 Einwohnern ist ein attraktiver Wohnort mit herausragender Infrastruktur und sehr guter Anbindung an die Universitätsstadt Münster und das Ruhrgebiet.

Haben Sie Fragen?

Für weitere Informationen steht Ihnen Melanie Ermert (Referentin für Pflegeentwicklung und –management), unter Tel. 02541 / 89 14031 zur Verfügung.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen möglichst als E-Mail.

Christophorus-Kliniken GmbH
Geschäftsführung
Dr. Jan Deitmer
geschaeftsfuehrung@ctc-coesfeld.de

Die CHRISTOPHORUS Gruppe

CHRISTOPHORUS Kliniken in Coesfeld, Dülmen und Nottuln, CHRISTOPHORUS Klinik am Schloßgarten, CHRISTOPHORUS St. Elisabeth-Stift Nottuln, CHRISTOPHORUS St. Katharinen-Stift und CHRISTOPHORUS St.-Laurentius-Stift in Coesfeld, VICA Die ambulante Pflege und CHRISTOPHORUS Servicegesellschaft

Ihr Aufgabengebiet umfasst

– als als Mitarbeiter:in im Stabsbereich Pflege sind Sie zentraler Ansprechpartner in der Trägergesellschaft für alle Themen, rund um das Thema Ausbildung in der Pflege und die damit verbundene Lernortkooperation (Schule – Betrieb)

– Neuausrichtung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen bezogen auf die o.g. Themen in enger Zusammenarbeit mit den Praxisanleitern unserer Einrichtungen sowie den zuständigen Leitungen

– eigenverantwortliche Planung, Begleitung und Evaluation innovativer Projekte

– Sicherstellung einer bedarfsgerechten Einsatzplanung der Auszubildenden

– Mitwirkung an der internen und externen Darstellung eines positiven Pflege-Images bezogen auf alle beruflichen Handlungsfelder unserer Einrichtungen

Ihr Profil

– ausgeprägte Kompetenzen im sozial-kommunikativen Bereich und eine Persönlichkeit, die junge Menschen anspricht „befähigende Begleitung“ als handlungsleitenden Führungs-/ Arbeitsstil

– erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung und mehrjährige Berufserfahrung

– abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegepädagogik, Berufspädagogik oder vergleichbare Qualifikation

– Erfahrungen im Bereich Projektmanagement, Moderation von Erarbeitungsprozessen in Gruppen / Teams

Wir bieten Ihnen

– einen verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit großem Gestaltungsspielraum

– eine enge Anbindung an den Geschäftsführer der Trägergesellschaft sowie die Referenten im Stabsbereich

– ein kompetentes und hochmotiviertes Praxisanleiter-Team

– administrative Unterstützung

– attraktive Vergütung nach AVR-Caritas

– eine 5-Tagewoche

– zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

– Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Leben

– auf Wunsch Unterstützung bei der Wohnungssuche

– wertschätzende Führungskultur

– vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit

– Möglichkeit der Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen

– Mitarbeiter-App

– Fahrradleasing

Haben Sie Fragen?

Lassen Sie uns gerne telefonieren:
Melanie Ermert (Referentin für Pflegeentwicklung und –management)
Tel. 02541 89-14031

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie uns bitte Ihre gerne kurzen Bewerbungsunterlagen möglichst als E-Mail. 

Christophorus Trägergesellschaft mbH
Südwall 22, 48653 Coesfeld
personal@ctc-coesfeld.de

Die Christophorus Klinik am Schlossgarten in Dülmen

ist ein Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie. Seit 1993 nimmt die Klinik die Aufgabe der stationären und teilstationären Behandlung psychisch kranker Erwachsener in der Pflicht- und Regelversorgung für die ca. 220.000 Einwohner des Kreises Coesfeld wahr. Seit 2010 ist die Klinik gesellschaftlicher Bestandteil der Christophorus Trägergesellschaft Coesfeld, vor diesem Hintergrund arbeitet sie in enger Kooperation mit den Fachabteilungen der Christophorus Kliniken an den Standorten Dülmen, Coesfeld und Nottuln zusammen. Die moderne Fachklinik verfügt über 120 binnendifferenzierte stationäre und 40 tagesklinische Behandlungsplätze. Das Behandlungsangebot der Klinik umfasst alle psychischen Erkrankungen im Erwachsenenalter einschließlich Suchterkrankungen und gerontopsychiatrischer Erkrankungen. Die Behandlung der Patienten basiert auf störungsspezifischen Behandlungsangeboten und individuellen Behandlungsplänen, die gleichermaßen medizinisches Wissen und psychotherapeutische Kompetenz vereinen. Hierbei werden die Beziehungskontinuität sowie die Einbeziehung der Familie und des sozialen Umfelds fokussiert. Das Leistungsspektrum wird durch eine psychiatrische Institutsambulanz ergänzt.

Ihr Aufgabengebiet umfasst

– Als Bezugspflegekraft sind Sie verantwortlich für den Pflegeprozess ihrer Patientengruppe
– Sie verfolgen in enger Absprache mit unserem multiprofessionellen Team ein gemeinsames Behandlungs- und Therapieziel
– Sie sind für die Planung und Durchführung pflegetherapeutischer Gruppen in Ihrem Arbeitsbereich verantwortlich
– Weitere besondere Aufgaben ergeben sich aus dem speziellen Arbeitsbereich in unserer Klinik – diese stellen wir Ihnen gerne in einem persönlichen Gespräch vor.

Ihr Profil

– Freude an der Arbeit im multiprofessionellen Team
– ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
– Flexibilität, körperliche und emotionale Belastbarkeit
– Bereitschaft zur Selbstreflektion
– Sie haben ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
– Sie haben ein gutes Einfühlungsvermögen
– Sie identifizieren sich mit dem christlichen Leitbild unserer Klinik
– Sicherstellung der Professionalität der Psychiatrischen/Gerontopsychiatrischen Pflege und deren Weiterentwicklung anhand aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse und unserer Leitlinien
– Unterstützung und Umsetzung des Qualitätsmanagements

Wir bieten Ihnen

– Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas + Jahressonderzahlungen
– Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung sowie Mitwirkung bei der Gestaltung der Arbeitszeit
– zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
– Familiäres Arbeitsklima
– Vereinbarkeit von Beruf und Familie
– Wertschätzende Führungskultur
– vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit
– Möglichkeit der Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen
– Mitarbeiter-App
– Businessbike

Die Stadt Dülmen mit fast 50.000 Einwohnern ist ein attraktiver Wohnort mit herausragender Infrastruktur und sehr guter Anbindung an die Universitätsstadt Münster und das Ruhrgebiet.

Haben Sie Fragen?

Klinik am Schlossgarten in Nottuln
Elke Skeide (Stationsleitung, Assistenz der Pflegedirektion)
02502 220-47445

Klinik am Schlossgarten in Dülmen
Sonja Fritzemeier (Stationsleitung, Assistenz der Pflegedirektion)
02594 92-47265

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen gerne als E-Mail. Wir freuen uns auf Sie!

Christophorus-Kliniken GmbH
Personalabteilung
Südwall 22
48653 Coesfeld

personal@ctc-coesfeld.de

Die Christophorus Klinik am Schlossgarten Dülmen GmbH

ist ein Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie. Seit 1993 nimmt die Klinik die Aufgabe der stationären und teilstationären Behandlung psychisch kranker Erwachsener in der Pflicht- und Regelversorgung für die ca. 220.000 Einwohner des Kreises Coesfeld wahr. Seit 2010 ist die Klinik gesellschaftlicher Bestandteil der Christophorus Trägergesellschaft Coesfeld, vor diesem Hintergrund arbeitet sie in enger Kooperation mit den Fachabteilungen der Christophorus-Kliniken an den Standorten Dülmen, Coesfeld und Nottuln zusammen. Die moderne Fachklinik verfügt über 120 binnendifferenzierte stationäre und 40 tagesklinische Behandlungsplätze. Das Behandlungsangebot der Klinik umfasst alle psychischen Erkrankungen im Erwachsenenalter einschließlich Suchterkrankungen und gerontopsychiatrischer Erkrankungen. Die Behandlung der Patienten basiert auf störungsspezifischen Behandlungsangeboten und individuellen Behandlungsplänen, die gleichermaßen medizinisches Wissen und psychotherapeutische Kompetenz vereinen. Hierbei werden die Beziehungskontinuität sowie die Einbeziehung der Familie und des sozialen Umfelds fokussiert. Das Leistungsspektrum wird durch eine psychiatrische Institutsambulanz ergänzt.

Ihr Profil

– Sie sind teamfähig
– Sie haben ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
– Sie verfügen über ein gutes Einfühlungsvermögen
– Sie identifizieren sich mit dem christlichen Leitbild unserer Klinik.

Unsere Weiterbildung

– Gemeinsam mit Oberärztin Fr. Könning besteht eine Weiterbildungsermächtigung für den Bereich Psychiatrie und Psychotherapie für 48 Monate
– Klinikinternes Weiterbildungscurriculum
– Teilnahme am Weiterbildungsverbund PPWM
– Individuelle Betreuung durch Fachärzte
– Großzügige Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen inkl. Selbsterfahrung und Supervision
– Balint-Gruppe im Haus
– Der neurologische Teil der Weiterbildung kann in der Klinik für Neurologie der Christophorus Kliniken am Standort in Dülmen (Chefarzt Dr. P. Perez-Gonzalez) absolviert werden

Wir bieten Ihnen

– Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas + Jahressonderzahlungen
– Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung sowie Mitwirkung bei der Gestaltung der Arbeitszeit
– zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
– Familiäres Arbeitsklima
– Vereinbarkeit von Beruf und Familie
– Wertschätzende Führungskultur
– vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit
– Möglichkeit der Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen
– unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
– Mitarbeiter-App
– Businessbike

Die Stadt Dülmen mit fast 50.000 Einwohnern ist ein attraktiver Wohnort mit herausragender Infrastruktur und sehr guter Anbindung an die Universitätsstadt Münster und das Ruhrgebiet.

Haben Sie Fragen?

Für weitere Informationen steht Ihnen der leitende Arzt, Herr Dr. Bartels, unter Tel. 02594 92-01 gerne zur Verfügung.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen möglichst als E-Mail. Wir freuen uns auf Sie!

Christophorus-Kliniken GmbH
Personalabteilung
Südwall 22
48653 Coesfeld

personal@ctc-coesfeld.de

Die Christophorus Klinik am Schlossgarten Dülmen GmbH

ist ein Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie. Seit 1993 nimmt die Klinik die Aufgabe der stationären und teilstationären Behandlung psychisch kranker Erwachsener in der Pflicht- und Regelversorgung für die ca. 220.000 Einwohner des Kreises Coesfeld wahr. Seit 2010 ist die Klinik gesellschaftlicher Bestandteil der Christophorus Trägergesellschaft Coesfeld, vor diesem Hintergrund arbeitet sie in enger Kooperation mit den Fachabteilungen der Christophorus-Kliniken an den Standorten Dülmen, Coesfeld und Nottuln zusammen. Die moderne Fachklinik verfügt über 120 binnendifferenzierte stationäre und 40 tagesklinische Behandlungsplätze. Das Behandlungsangebot der Klinik umfasst alle psychischen Erkrankungen im Erwachsenenalter einschließlich Suchterkrankungen und gerontopsychiatrischer Erkrankungen. Die Behandlung der Patienten basiert auf störungsspezifischen Behandlungsangeboten und individuellen Behandlungsplänen, die gleichermaßen medizinisches Wissen und psychotherapeutische Kompetenz vereinen. Hierbei werden die Beziehungskontinuität sowie die Einbeziehung der Familie und des sozialen Umfelds fokussiert. Das Leistungsspektrum wird durch eine psychiatrische Institutsambulanz ergänzt.

Ihr Profil

– Sie sind teamfähig
– Sie haben ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
– Sie verfügen über ein gutes Einfühlungsvermögen
– Sie identifizieren sich mit dem christlichen Leitbild unserer Klinik.

Unsere Weiterbildung

– Gemeinsam mit Oberärztin Fr. Könning besteht eine Weiterbildungsermächtigung für den Bereich Psychiatrie und Psychotherapie für 48 Monate
– Klinikinternes Weiterbildungscurriculum
– Teilnahme am Weiterbildungsverbund PPWM
– Individuelle Betreuung durch Fachärzte
– Großzügige Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen inkl. Selbsterfahrung und Supervision
– Balint-Gruppe im Haus
– Der neurologische Teil der Weiterbildung kann in der Klinik für Neurologie der Christophorus Kliniken am Standort in Dülmen (Chefarzt Dr. P. Perez-Gonzalez) absolviert werden

Wir bieten Ihnen

– Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas + Jahressonderzahlungen
– Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung sowie Mitwirkung bei der Gestaltung der Arbeitszeit
– zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
– Familiäres Arbeitsklima
– Vereinbarkeit von Beruf und Familie
– Wertschätzende Führungskultur
– vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit
– Möglichkeit der Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen
– unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
– Mitarbeiter-App
– Businessbike

Die Stadt Dülmen mit fast 50.000 Einwohnern ist ein attraktiver Wohnort mit herausragender Infrastruktur und sehr guter Anbindung an die Universitätsstadt Münster und das Ruhrgebiet.

Haben Sie Fragen?

Für weitere Informationen steht Ihnen der leitende Arzt, Herr Dr. Bartels, unter Tel. 02594 92-01 gerne zur Verfügung.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen möglichst als E-Mail. Wir freuen uns auf Sie!

Christophorus-Kliniken GmbH
Personalabteilung
Südwall 22
48653 Coesfeld

personal@ctc-coesfeld.de

Die CHRISTOPHORUS Gruppe

CHRISTOPHORUS Kliniken in Coesfeld, Dülmen und Nottuln, CHRISTOPHORUS Klinik am Schloßgarten, CHRISTOPHORUS St. Elisabeth-Stift Nottuln, CHRISTOPHORUS St. Katharinen-Stift und CHRISTOPHORUS St.-Laurentius-Stift in Coesfeld, VICA Die ambulante Pflege und CHRISTOPHORUS Servicegesellschaft

Ihr Aufgabengebiet umfasst

– als als Mitarbeiter:in im Stabsbereich Pflege sind Sie zentraler Ansprechpartner in der Trägergesellschaft für alle Themen, rund um das Thema Ausbildung in der Pflege und die damit verbundene Lernortkooperation (Schule – Betrieb)

– Neuausrichtung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen bezogen auf die o.g. Themen in enger Zusammenarbeit mit den Praxisanleitern unserer Einrichtungen sowie den zuständigen Leitungen

– eigenverantwortliche Planung, Begleitung und Evaluation innovativer Projekte

– Sicherstellung einer bedarfsgerechten Einsatzplanung der Auszubildenden

– Mitwirkung an der internen und externen Darstellung eines positiven Pflege-Images bezogen auf alle beruflichen Handlungsfelder unserer Einrichtungen

Ihr Profil

– ausgeprägte Kompetenzen im sozial-kommunikativen Bereich und eine Persönlichkeit, die junge Menschen anspricht „befähigende Begleitung“ als handlungsleitenden Führungs-/ Arbeitsstil

– erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung und mehrjährige Berufserfahrung

– abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegepädagogik, Berufspädagogik oder vergleichbare Qualifikation

– Erfahrungen im Bereich Projektmanagement, Moderation von Erarbeitungsprozessen in Gruppen / Teams

Wir bieten Ihnen

– einen verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit großem Gestaltungsspielraum

– eine enge Anbindung an den Geschäftsführer der Trägergesellschaft sowie die Referenten im Stabsbereich

– ein kompetentes und hochmotiviertes Praxisanleiter-Team

– administrative Unterstützung

– attraktive Vergütung nach AVR-Caritas

– eine 5-Tagewoche

– zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

– Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Leben

– auf Wunsch Unterstützung bei der Wohnungssuche

– wertschätzende Führungskultur

– vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit

– Möglichkeit der Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen

– Mitarbeiter-App

– Fahrradleasing

Haben Sie Fragen?

Lassen Sie uns gerne telefonieren:
Melanie Ermert (Referentin für Pflegeentwicklung und –management)
Tel. 02541 89-14031

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie uns bitte Ihre gerne kurzen Bewerbungsunterlagen möglichst als E-Mail. 

Christophorus Trägergesellschaft mbH
Südwall 22, 48653 Coesfeld
personal@ctc-coesfeld.de